[ref. n14704322] IT-Projektledare
Techster Solutions befinner i dagsläget sig i en spännande tillväxtfas och söker nu fler kollegor, inledningsvis dig med minst 8+ års erfarenhet och som kan stärka teamet.
Du kan förvänta dig en omväxlande miljö, dagarna kan se väldigt olika ut - men en sak är säkert, här får du använda dina kompetenser och sätter själv gränsen för hur mycket du vill utvecklas. Som ett kunskapsbolag är det viktigt för oss att våra specialister delar med sig av sin kompetens och får kollegorna att växa.
Roll- och uppdragsbeskrivning Migrationsverket står inför flera större lokalprojekt på grund av ny kommande lagstiftning. Migrationsverket har behov av projektledare till programmet IT och Säkerhetsteknik. För att leverera samt utveckla leveransen av it-tjänster och produkter för lokalprojekt.Projektledaren kommer vara ansvarig för administrativa lokalprojekt som projektledare it. Distansarbete Möjlighet till distansarbete kan finnas efter överenskommelse. Resor kommer att förekomma. Teknisk och yrkesmässig kapacitet Skall-krav
- Konsulten ska ha 10 års arbetslivserfarenhet som projektledare inom verksamhetsutvecklingsoch/eller it-projekt.
- Konsulten ska ha 10 års arbetslivserfarenhet av projektledning av projekt som styrs enligt etablerad projektstyrningsmodell (Props, XLPM, Pejl, Prince2 eller motsvarande).
- Konsulten ska ha 10 års arbetslivserfarenhet av projektledning av projekt i stora organisationer (fler än 1000 medarbetare).
3. Konsulten bör ha dokumenterad erfarenhet att leda och samordna it-installationer i byggprojekt/fastighetsprojekt där hen har tillämpat relevanta byggnormer och säkerhetsföreskrifter.
Ansökan Tror du att du är Techster Solutions nästa stjärna? Tveka då inte att skicka in din ansökan redan nu. Urval sker löpande och tillträde sker enligt överenskommelse.
Arbetsplats och kultur
Vi är ett entreprenördrivet IT företag, med både produktkunskap och försäljning (Techster AB) och konsultativa tjänster (Techster Solutions AB). Det innebär att vi är mycket öppna för nya tekniska lösningar, kunskapsutbyte och ständigt lärande.Att ha roligt och samtidigt behålla den familjära andan utan hierarkier är lika viktigt.
Vi vill skapa det konsultbolag som du alltid velat jobba för, men kanske inte hittat ännu. Redan idag har vi en blandning av seniora och yngre medarbetare, såväl som män och kvinnor. Det vill vi fortsätta att bygga på. Så välkommen med din ansökan!