Samordnare för Social insatsgrupp
Trivs du med att samordna och leda? Vi söker en samordnare för social insatsgrupp till utredningsenheten barn och familj, enhet 2.
Sociala insatsgrupper (SIG) är en arbetsform för samverkan mellan socialtjänst, polis, andra myndigheter, civilsamhälle och familj för att skräddarsy individuellt stöd för målgruppen unga och unga vuxna som befinner sig i riskzon för att utveckla, eller har utvecklat en kriminell livsstil.Syftet med SIG är att samordna insatserna från dessa aktörer för att tillsammans motverka att individen inte faller in i alternativt återfaller i brott.
Utredningsenheten barn och familj handlägger ärenden mot målgruppen barn och unga (0-20 år). Vi tillhör Socialförvaltningen som ansvarar för arbetet med att skapa social trygghet för barn, ungdomar och vuxna med målet att uppnå social hållbarhet.Vi möter människor som av olika anledningar befinner sig i svåra situationer och är i behov av råd, stöd eller insatser från socialtjänsten. Socialförvaltningen ska tillämpa förhållningsätt och arbetsmetoder enligt Signs of Safety som grund i utrednings- och förändringsarbete.
ARBETSUPPGIFTER
Ditt huvudsakliga uppdrag är att samverka och samordna insatser med interna och externa aktörer. Du bidrar till att skapa samsyn och goda samarbeten. Genom att arbeta systemteoretiskt innefattar stödet du ger även familj, anhöriga och viktiga personer i ungdomens liv.Med bedömningsinstrument som exempelvis SAVRY kartlägger du behov och livssituation vilket är till hjälp för bland annat utredande socialsekreterare. Du stöttar, vägleder och leder de som arbetar direkt med ungdomen och familjen.
KVALIFIKATIONER
Du har socionomexamen eller motsvarande akademisk utbildning och flerårig erfarenhet av målgruppen barn och unga med normbrytande beteenden, till exempel från myndighetsutövning, behandlingsarbete eller socialt arbete. Gärna i en arbetsledande roll. Det är positivt om du har erfarenhet enligt SoL, LVU och kunskap om RBM (principerna om risk, behov och mottaglighet).Har du dessutom utbildning i Signs of Saftey, strukturerade bedömningsmetoder som SAVRY eller ESTER och erfarenhet av insatser som FFT eller KBT-inriktade program är det också bra. B-körkort är ett krav.
Rollen kräver att du kan skilja på det personliga och professionella vilket du gör genom att du har god självinsikt, du är trygg och stabil i dig själv. Genom din struktur och goda samarbetsförmåga navigerar du i olika perspektiv på ett konstruktivt sätt.Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och kan arbeta självständigt. Såklart trivs du lika bra med att samarbeta med andra, du är smidig och lyhörd för behov som uppstår. Vilket också bidrar till att du skapar och underhåller de många kontakter som rollen innebär.
Du är van vid att snabbt ställa om när omständigheterna förändras. Låter det intressant? Välkommen med din ansökan!
Eskilstuna kommun har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar på urvalsfrågorna blir en viktig del i vårt urvalsarbete.Här kan du läsa mer om bakgrunden till beslutet: https://jobb.eskilstuna.se/personligt-brev
ÖVRIGT
Socialförvaltningen ansvarar för arbetet med att skapa social trygghet för barn, ungdomar och vuxna. Målet är att arbeta för att uppnå social uthållighet. Inom socialförvaltningen bedrivs kvalificerat och välutvecklat socialt arbete. Förvaltningens arbete innehåller både myndighetsutövning samt behandlande och stödjande insatser för barn, ungdomar, vuxna och familjer.
Vill du vara med och leda vägen?
Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring.Du gör skillnad för människor varje dag.
Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
Merparten av alla tillsvidareanställda i Eskilstuna kommun krigsplaceras. Om din tjänst berörs informeras du under rekryteringsprocessen. Det innebär att du har en skyldighet att tjänstgöra inom kommunen även under höjd beredskap.
I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval.
Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer.